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        宜春市統(tǒng)計局落實防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假責(zé)任制實施辦法(試行)

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        第一條 為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院、省委省政府關(guān)于統(tǒng)計工作的決策部署,全面防范和嚴肅懲治統(tǒng)計造假弄虛作假,建立健全防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假責(zé)任制和問責(zé)制,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性,根據(jù)《江西省統(tǒng)計局落實防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假責(zé)任制實施辦法(試行)》,結(jié)合我局實際,制定本辦法。

        第二條 本辦法適用于市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員,局機關(guān)各科室。

        第三條 全面落實防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任制,應(yīng)當堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合,按照誰主管誰負責(zé)、誰承擔(dān)工作職責(zé)誰負責(zé)工作質(zhì)量的原則,建立健全全過程質(zhì)量管理和全員責(zé)任體系。要與黨風(fēng)廉政建設(shè)、依法行政、統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起整改,根據(jù)統(tǒng)計工作各業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容和質(zhì)量要求,建立健全全過程質(zhì)量管理和全員責(zé)任體系。局領(lǐng)導(dǎo)班子承擔(dān)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,黨組書記、局長承擔(dān)第一責(zé)任,班子成員承擔(dān)主體責(zé)任,分管紀檢監(jiān)察工作負責(zé)人承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任,局機關(guān)各科室負責(zé)人負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、統(tǒng)計人員承擔(dān)直接責(zé)任。

        第四條 市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子要深入貫徹黨中央、國務(wù)院和省委、省政府、市委、市政府關(guān)于依法統(tǒng)計的各項部署和要求,對防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

        (一)統(tǒng)籌謀劃部署。認真落實中央、省委省政府、國家統(tǒng)計局、市委市政府關(guān)于防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假的工作部署,結(jié)合本局的工作實際,研究制定統(tǒng)計法治建設(shè)工作規(guī)劃、目標要求和具體措施,始終把依法統(tǒng)計依法治統(tǒng)貫穿統(tǒng)計工作各個方面和各個環(huán)節(jié),始終把防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假作為政治任務(wù)落到實處。

        (二)強化領(lǐng)導(dǎo)推動。把防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假列為班子重要議事日程。定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,聽取、研究、部署防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作,討論確定統(tǒng)計法治建設(shè)、數(shù)據(jù)質(zhì)量管控等重大事項,督導(dǎo)檢查防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任制的落實。

        (三)嚴懲違紀違法行為。健全統(tǒng)計違紀違法行為舉報工作制度,完善統(tǒng)計違紀違法行為查處機制,嚴格執(zhí)行統(tǒng)計違紀違法責(zé)任人處分處理建議辦法,積極實施統(tǒng)計執(zhí)法檢查“雙隨機”抽查制度,支持統(tǒng)計執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法人員依法查處統(tǒng)計違紀違法案件,嚴肅追究統(tǒng)計人員統(tǒng)計造假、弄虛作假黨紀政務(wù)責(zé)任,對統(tǒng)計造假、弄虛作假實行“零容忍”。

        (四)加強宣傳教育。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部、統(tǒng)計人員、調(diào)查對象和社會公眾的統(tǒng)計法治宣傳教育,將統(tǒng)計法納入干部教育培訓(xùn)的必修內(nèi)容。健全完善黨組(領(lǐng)導(dǎo)班子)中心組和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度,增強領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)計法律意識,提高運用法治思維和法治方式解決問題的能力,建立市統(tǒng)計局全員普法機制。

        (五)強化法治隊伍建設(shè)。加強對統(tǒng)計法治工作領(lǐng)導(dǎo),提高統(tǒng)計執(zhí)法人員素質(zhì)和裝備水平,保障統(tǒng)計執(zhí)法經(jīng)費和條件,提高市局直接查處統(tǒng)計違紀違法行為能力,樹立統(tǒng)計執(zhí)法權(quán)威。

        (六)加強監(jiān)督問責(zé)。對市統(tǒng)計局負責(zé)人和統(tǒng)計人員未能嚴格履行責(zé)任,明知統(tǒng)計數(shù)據(jù)不實而不進行調(diào)查核實,未落實違規(guī)干預(yù)統(tǒng)計工作記錄制度,參與篡改統(tǒng)計資料、編造虛假數(shù)據(jù),授意統(tǒng)計調(diào)查對象或者其他人員在統(tǒng)計上弄虛作假,不支持、不配合依法查處統(tǒng)計違紀違法行為,應(yīng)該認定為未能嚴格履行防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任制,應(yīng)當予以通報并追究責(zé)任。

        第五條 局黨組書記、局長對防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作承擔(dān)第一責(zé)任。

        (一)安排部署重要工作。安排部署依法統(tǒng)計依法治統(tǒng)重點工作和重點任務(wù),組織制定防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作計劃和措施,及時召開局黨組(擴大)會議或局長辦公會議傳達學(xué)習(xí)上級關(guān)于防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假的部署和要求,并結(jié)合實際研究貫徹落實。

        (二)組織健全工作機制。組織研究健全統(tǒng)計法治建設(shè)制度,推動建立責(zé)任體系,明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、具體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,努力形成從上到下、自始至終防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任機制。

        (三)協(xié)調(diào)解決重大問題。定期聽取依法統(tǒng)計依法治統(tǒng)工作匯報,協(xié)調(diào)解決統(tǒng)計立法、普法、執(zhí)法監(jiān)督和誠信建設(shè)工作中的重大問題,做好對上級機關(guān)和有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),保障重點工作任務(wù)順利完成。

        (四)領(lǐng)導(dǎo)督辦重要案件。領(lǐng)導(dǎo)、組織和支持查處重大統(tǒng)計違紀違法案件,及時聽取、研究、督辦統(tǒng)計造假、弄虛作假案件查處工作,支持配合上級統(tǒng)計部門查處統(tǒng)計造假、弄虛作假案件。

        (五)帶頭執(zhí)行紀律法律。組織領(lǐng)導(dǎo)局機關(guān)各科室及工作人員嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)和國家統(tǒng)計調(diào)查制度,依法組織實施統(tǒng)計調(diào)查。堅持以身作則、以上率下,帶頭尊法學(xué)法守法用法。督促班子成員依紀依法履行職責(zé),加強對下級統(tǒng)計機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的教育指導(dǎo)。

        第六條 班子成員中分管法治工作負責(zé)人對防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作承擔(dān)主體責(zé)任。

        (一)組織協(xié)調(diào)法治工作。組織協(xié)調(diào)市統(tǒng)計局法治建設(shè)工作部署,及時提出貫徹落實意見,研究布置具體任務(wù),定期向黨組(領(lǐng)導(dǎo)班子)匯報法治工作開展情況特別是查處統(tǒng)計違紀違法案件情況。指導(dǎo)督促制定防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作具體措施,完善制度,健全機制。及時聽取統(tǒng)計執(zhí)法檢查情況匯報,研究解決存在的問題。

        (二)組織擬定法治文件。組織起草地方統(tǒng)計法規(guī)規(guī)章,組織擬定統(tǒng)計規(guī)范性文件,組織對本局印發(fā)的文件是否符合統(tǒng)計法律法規(guī)進行審查,將防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假的要求在地方統(tǒng)計法規(guī)規(guī)章和有關(guān)文件中予以體現(xiàn)。

        (三)組織法治宣傳教育。組織擬定統(tǒng)計法治宣傳教育規(guī)劃和方案,指導(dǎo)開展統(tǒng)計法治宣傳教育,確保全市統(tǒng)計人員了解熟悉統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章內(nèi)容,促進黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)統(tǒng)計法遵守統(tǒng)計法,推動對統(tǒng)計調(diào)查對象和社會公眾的普法宣傳。

        (四)組織查處統(tǒng)計違紀違法行為。組織健全統(tǒng)計執(zhí)法檢查機制,組織落實統(tǒng)計執(zhí)法檢查計劃,及時查處統(tǒng)計違紀違法行為,及時提出對統(tǒng)計違紀違法行為責(zé)任人的處分處理建議,審核處分處理意見和執(zhí)法文書。

        (五)健全法治監(jiān)督機制。帶頭遵守執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章,推動統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設(shè),組織對統(tǒng)計法執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,推動落實防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任制和問責(zé)制,積極抓好統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設(shè)。

        第七條 班子成員中分管專業(yè)負責(zé)人對防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作承擔(dān)主體責(zé)任。

        (一)落實專業(yè)分管責(zé)任。帶頭遵守執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章,貫徹執(zhí)行統(tǒng)計法治建設(shè)的各項部署,研究落實分管范圍內(nèi)防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假的具體任務(wù)和措施,督促指導(dǎo)分管專業(yè)切實履行防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任。

        (二)加強法治宣傳教育。推動分管專業(yè)認真學(xué)習(xí)、嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章,督促分管科室統(tǒng)計人員開展對統(tǒng)計調(diào)查對象的法治宣傳,將防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假內(nèi)容納入分管專業(yè)培訓(xùn)。

        (三)組織依法開展調(diào)查。組織分管專業(yè)嚴格依照統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章和統(tǒng)計調(diào)查制度開展統(tǒng)計調(diào)查,確保分管科室統(tǒng)計人員守住統(tǒng)計法律法規(guī)的底線、紅線。

        (四)健全質(zhì)量管控體系。根據(jù)統(tǒng)計工作業(yè)務(wù)流程,組織分管專業(yè)建立健全全過程質(zhì)量管理和全員責(zé)任體系,組織分管專業(yè)對數(shù)據(jù)質(zhì)量進行審核查詢,始終將防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任貫穿于分管專業(yè)統(tǒng)計調(diào)查工作全過程。

        (五)建立數(shù)據(jù)核查機制。組織制定年度數(shù)據(jù)質(zhì)量核查計劃,組織分管專業(yè)及時將統(tǒng)計調(diào)查和質(zhì)量核查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違紀違法行為線索移交法治機構(gòu),支持配合統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督檢查機構(gòu)對違紀違法行為進行執(zhí)法檢查和責(zé)任追究。

        第八條 班子成員中分管紀檢監(jiān)察工作負責(zé)人對防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。

        (一)監(jiān)督責(zé)任制落實情況。帶頭遵守執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章,組織監(jiān)督本局防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假責(zé)任落實情況,按照權(quán)限指導(dǎo)本局紀檢監(jiān)察機構(gòu)正確履行對統(tǒng)計造假、弄虛作假案件查處的監(jiān)督職能。

        (二)監(jiān)督統(tǒng)計權(quán)力約束。組織對本局統(tǒng)計調(diào)查項目審批權(quán)、統(tǒng)計調(diào)查權(quán)、數(shù)據(jù)評估權(quán)、統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督檢查權(quán)等實施監(jiān)督,及時報告統(tǒng)計權(quán)力運行中出現(xiàn)的違紀違法行為。

        (三)強化廉政風(fēng)險教育。組織指導(dǎo)開展統(tǒng)計法律法規(guī)和廉政風(fēng)險防范教育,將防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假納入廉政建設(shè)工作內(nèi)容,推動統(tǒng)計干部增強依法統(tǒng)計和廉政風(fēng)險意識。

        第九條 局機關(guān)各科室統(tǒng)計人員對防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假工作承擔(dān)直接責(zé)任,負責(zé)人負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

        局機關(guān)各科室要將本部門工作人員,按照統(tǒng)計設(shè)計、項目審批、調(diào)查對象確定、任務(wù)部署、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)審核評估、數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量核查、統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計基層基礎(chǔ)管理十類崗位進行劃分,必要時可以進一步細分崗位,根據(jù)不同崗位明確各自具體工作職責(zé)范圍,可以一人多崗多職,并逐層逐級明晰責(zé)任分工。

        (一)統(tǒng)計調(diào)查項目申報單位人員應(yīng)當根據(jù)國家統(tǒng)計調(diào)查制度,結(jié)合我市實際,按規(guī)定的工作程序和要求,制定或修訂專業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度,科學(xué)確定調(diào)查范圍、調(diào)查指標、調(diào)查對象、調(diào)查時間、調(diào)查頻率、調(diào)查方法及組織方式等內(nèi)容。

        (二)統(tǒng)計調(diào)查項目審查審批人員應(yīng)嚴格依法依規(guī)審查或者審批地方統(tǒng)計調(diào)查項目,按照國家統(tǒng)計局的統(tǒng)一安排部署,對統(tǒng)計制度和地方統(tǒng)計調(diào)查項目執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查。

        (三)統(tǒng)計基本單位名錄庫管理人員應(yīng)當做好名錄庫建設(shè)、維護與使用管理工作,保障單位基本信息完整和及時更新。調(diào)查單位的確定要符合統(tǒng)計調(diào)查方案的設(shè)計要求。

        (四)統(tǒng)計調(diào)查組織實施人員應(yīng)當按規(guī)定布置統(tǒng)計調(diào)查任務(wù),告知統(tǒng)計調(diào)查對象相關(guān)權(quán)利和義務(wù),執(zhí)行具有法定標識的調(diào)查項目,負責(zé)辦理相關(guān)通知、制度等文件的印發(fā),開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、宣傳、動員等工作;準確把握統(tǒng)計調(diào)查制度,嚴格按照統(tǒng)計調(diào)查制度確定調(diào)查對象,如實采集、初審、報送調(diào)查對象原始數(shù)據(jù),做好調(diào)查網(wǎng)點的維護、管理。

        (五)數(shù)據(jù)審核評估人員應(yīng)當研究和制定數(shù)據(jù)評估辦法,確保審核評估過程和審核評估結(jié)果可追溯、可核查。及時對上報的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行審核,對數(shù)據(jù)報送不完整、異常波動、上報后再作修改以及疑似問題數(shù)據(jù)等,及時進行查詢和核實,并做好查詢核實情況記錄,發(fā)現(xiàn)重大數(shù)據(jù)質(zhì)量問題,及時向分管領(lǐng)導(dǎo)報告。

        (六)數(shù)據(jù)管理人員應(yīng)當研究和制定數(shù)據(jù)資源管理辦法,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)資源權(quán)力主體明確,采集流程合理,存儲管理安全,訪問控制科學(xué)。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料完整、安全和可查詢等管理目標要求,按照標準化的流程和規(guī)定分類、備份或清理統(tǒng)計資料。

        (七)數(shù)據(jù)質(zhì)量核查人員應(yīng)當堅持獨立扎實、客觀公正的原則,不定期抽取一定數(shù)量統(tǒng)計調(diào)查對象,赴統(tǒng)計調(diào)查對象現(xiàn)場,認真核查調(diào)查單位的真實性和調(diào)查表填報的真實性、準確性、完整性。

        (八)統(tǒng)計執(zhí)法人員應(yīng)當依法開展統(tǒng)計執(zhí)法工作,查處統(tǒng)計違法案件應(yīng)當做到事實清楚,證據(jù)確鑿,定性準確,處理恰當,適用法律正確,符合法定程序,依法懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假行為。

        (九)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)管理人員應(yīng)當負責(zé)研究和制定統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)標準,按要求做好統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)相關(guān)工作。

        第十條 本辦法由宜春市統(tǒng)計局負責(zé)解釋,自印發(fā)之日起施行。

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