今年以來，東墾場堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在縣委、縣政府的正確領導下，緊盯年初制定的重點目標和任務，踔厲奮發，堅持高質量發展不松勁，干在實處、走在前列、勇立潮頭，全力推動經濟社會發展邁上新臺階，推進各項工作穩步前進，現將工作情況匯報如下：

1、以經濟建設為中心，抓項目、擴投資，發展后勁更加充足。

主要經濟指標平穩。今年來，面對經濟下行壓力，全場統籌謀劃、攻堅克難，經濟主要指標平穩，努力實現“三?！?。截至10月份，全場完成財稅收入2774萬元，全場可用財力全縣第9位。

招商引資成果豐碩。全場始終把招商引資作為推動經濟高質量發展的“一號工程”來抓，不斷優化招商引資環境。今年來，場主要領導率隊外出招商共8次，分別赴江蘇、浙江、廣東、安徽等地實地考察洽談，縣內接洽外商17批次，提供有效招商信息6條，為項目儲備奠定了堅實基礎。

已簽約5.7億元項目，分別為：投資3億元占地70畝的安徽博斯激光科技有限公司激光切割機器制造項目；投資2.1億元租賃黃溪新區12000平方米標準廠房的紹興市新弈星針織有限公司大圓機和織布項目；投資6000萬元江西省卓源新材料有限公司年產10000噸浮選捕收劑項目。

項目建設穩步推進。江西陸豐新能源科技有限公司建設項目，總投資11億元。目前項目正在建設廠房，其中3#廠房徹胚燒爐完成，4#廠房鋼結構施工完成90%，設備正在進行安裝中，預計今年底完工；江西深泓新材料有限公司建設項目，總投資5.0244億元。目前項目一期4萬平方米廠房完工投產，二期籌備建設中。

營商環境不斷優化。堅定實施“營商環境提升”行動，實行一個企業一隊服務人馬，做到客商企業無事不擾、有求必應，堅決打擊破壞營商環境行為。主要領導帶頭經常深入企業，與企業客商共克難題、共謀發展。全場干部共走訪企業200余次，解決企業反饋問題20余條，多措并舉，用實際行動讓企業留得住、發展好。

2、以黨建為引領，譜寫組織建設“新”篇章，“黨建強”的成效更加彰顯。

破解制約瓶頸，著力增強創新發展原動力。深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，通過領導帶學、個人自學、支部共學、送學上門等方式實現黨員學習全覆蓋，目前已為76名流動黨員郵寄學習資料。抓好“書記項目”，創新流動黨員管理制度，成立“東墾場流動黨員服務中心”，各分場支部成立流動黨員管理服務站。廣泛開展流動黨員“雙找”活動，暨“組織找黨員、黨員找組織”，流動黨員均到服務中心報備制度。夯實基層組織陣地，濃厚工貿小區黨建廣場宣傳氛圍，投資30余萬元改造越山分場和羅塘分場場部。抓好黨風廉政建設。組織黨員干部開展黨風廉政警示教育學習，通過播放警示片、上黨課等形式，進一步強化黨員領導干部廉潔從政意識。持續抓好意識形態、黨管武裝、統一戰線等系列工作，按照年初分工，明確責任到人，將各項工作落到實處上，為“實現東墾再次輝煌”砥礪奮進。

堅持支部引領，夯實工作基礎。各支部定期召開民主生活會、組織生活會及民主評議黨員，落實“三化”建設鞏固提升工作。高質量做好發展黨員工作，把牢入黨“第一關”。完善流動黨員管理臺賬，走訪慰問老黨員、困難黨員，組織掛點班子和黨支部書記上黨課。

3、以農業結構調整為主線，挖潛力、提質效，農業基礎更加穩固。

傳統、現代農業同步發展。全場共落實早稻種植面積1900畝，完成了上級下達的任務；組織工作人員參加縣農產品農殘檢測培訓，截至目前已對各村取樣的蔬菜、水果樣檢測30次，合格率100%；完成全鎮早中晚稻水稻保險（散戶）231戶，面積合計4307.81畝。依托本土資源優勢，因地制宜打造一批黑斑蛙、黃牛、吊瓜、茶葉、苗木、水稻等本地支柱產業。

農文旅融合創新不斷。為實現產業提質增效，助推鄉村振興，堅持把茶產業作為富民產業和“一把手”工程，深入推動茶文旅融合發展。持續推進“茶區變景區、茶園變公園、茶山變金山”行動，打造以古跡翠峰茶+跡隱山居為特色的茶旅民宿休閑避暑區和三產融合發展區，成功舉辦獼猴桃文化旅游節系列活動。將生態價值轉化為經濟價值，鼓起群眾的錢袋子。

4、以城鄉建設為抓手，惠民生、補短板，民生福祉有效增進。

美麗鄉村建設推進有力。做好城鄉環境整治工作，扎實推進農村人居環境轉債項目建設，持續鞏固提升治理成果，完成農村“改廁”285戶，完全消除旱廁。全力抓好環境保護工作，做好秸稈焚燒、禁燃禁放工作，加強環境保護知識宣傳,群眾的環保意識明顯增強。

民生保障底線兜牢。加強對困難群眾的幫扶力度，全年走訪慰問困難群眾40人次。高度重視防溺水工作，認真排查并治理轄區內中高風險水域隱患，壓實責任，明確公益性崗位巡查人員并實現動態管理，落實危險水域責任人，建立了重點學生管理臺賬，對留守兒童建立一對一臺賬，開展結對幫扶，全場防溺水安全穩定有序。

5、以平安建設為基礎，防風險、重安全，社會大局和諧穩定。

平安建設持之以恒。把宣傳作為平安建設工作的基礎和經常性工作，切實抓緊抓好。各分場（社區）制作宣傳欄13處，設立固定標語13條，開展校園法治教育6次，社區固定宣傳6次。今年以來開展集中反電詐宣傳活動4次，發放材料700余份，組織干部、派出所民輔警30余人走訪入戶宣傳，勸返緬北人員2人。擰緊安全閥，全域開展企業燃氣、自建房、消防、重點場所安全隱患排查和整治工作，確保轄區群眾生命財產安全；  

社會治理和諧穩定。做好社會安全穩定工作，全場共排查各類矛盾糾紛23起，化解率達到100%，做到了小事不出分場，大事不出轄區。抓牢非法宗教集會點排查工作，確保轄區內無非法宗教集會點，確保了全場大局穩定。

二、存在的問題與不足

雖然2023年東墾場經濟社會發展取得了一定的成績，但也存在一些問題，主要表現為：一是工業基礎相對薄弱。工業不夠厚實，缺少大企業、大項目。二是文旅產業動能不足。盡管結合古跡茶文化發展了古跡民宿項目，但文旅資源優勢還沒有充分利用。三是鄉村振興存在短板。農業產業培育不夠，集體經濟收入不高。四是自身建設有待加強。部分干部創新意識、工作干勁仍需進一步提高。

三、2024年工作計劃

1、突出“黨建引領”，以黨建統領全局促發展。一是持續做好學習貫徹習近平總書記考察江西重要講話精神。發揮好新時代文明實踐（所、站）功能，推動習近平總書記考察江西重要講話精神進企業、進農村、進機關、進校園。二是堅持問題導向，落實黨建工作責任。堅持把嚴肅黨內政治生活作為重點任務，教育引導全體黨員加強黨性修養。三是堅持人才引進。持續引進回鄉大學生、優秀創業青年充實到分場“兩委”后備干部隊伍中，加大各分場支部在發展黨員上的工作力度，黨委發展指標均下沉到分場支部，為2025年村“兩委”換屆儲備人才。四是堅持將黨風廉政建設全面融入全場發展穩定大局。進一步整治“四風”問題、收受紅包禮金問題，以重要時間節點、重點部門為突破口，“零容忍”嚴查違紀行為。

2、突出“項目帶動”，經濟發展與產業升級實現雙提升。緊盯招商引資目標線索不放松，堅持走出去，吸引在外務工的鄉賢、知名人士回鄉創業。持續跟進在建項目建設，加強與各部門和企業的溝通銜接，江西陸豐新能源科技有限公司建設項目、江西深泓新材料有限公司建設項目順利推進。打通“兩山”通道，盤活場內閑置廠房，引進上市公司“龍竹科技”關聯企業來我場開廠，培育其向全竹產業鏈發展。大力發展林下經濟，發展竹家具、竹工藝品、竹日用品、竹板材、筍食品等。持續深化農文旅產業融合，跡隱山居爭創全省四星級休閑鄉村民宿，引進外資投資開發工藝二廠賴家窩民宿，辦好明年茶文化節、納涼季和獼猴桃文化節系列活動。

3、突出“自身建設”，改進作風激發干部新活力。黨的事業，關鍵在人。努力查找干部隊伍短板弱項，緊扣學習教育和監督管理兩條主線，繼續深化開展干部大講堂、東風夜讀、走遍東墾等活動，強化干部績效考核與平時考核相結合，實行周調度月通報、重點工作紅黃榜制度。持續優化營商環境，加強工作督查，對不作為、亂作為、慢作為嚴格追責，努力營造風清氣正、競相迸發的干事創業氛圍。

4、突出“改革創新”，社會事業全面進步惠民生。深化分場經營體制改革和制度創新，堅決扛起兩條底線。持續擴大醫療保險、養老保險覆蓋面，確保參保率達到100%。提升退役軍人服務水平，嚴格落實社會救助、社會福利等工作，著力解決群眾“急難愁盼”問題。狠抓便民服務中心作風建設，要求各中心工作人員互相熟悉各部門業務，真正做到一站式服務，一次性辦理，切切實實減輕群眾負擔。嚴守糧食安全底線，堅決扛起糧食生產和耕地保護政治責任，加強高標準農田建設，做好“苗木上山”和耕地進出平衡工作。嚴守防止規模性返貧的底線，做深做細做實防返貧監測幫扶，穩定消除返貧致貧風險。嚴格落實“河長制”、“林長制”，整合資源和項目資金，細化落實戶廁改革、城鄉人居環境、住房安全、森林防火、防汛抗旱、安全生產、信訪安全穩定等工作，著力營造安居樂業的社會環境。

四、獲得市級以上表彰獎勵情況

2022年度城鄉生活垃圾一體化處理工作新進單位

頒發時間：2023年3月1日

頒發單位：宜春市城鄉生活垃圾一體化處理工作領導小組